VS
Velocity SquadDisponible
EliteDashboards SaaS y features en tiempo real, de punta a punta.
98%entregas a tiempo
React · Node.js · PostgreSQL · WebSockets
Buenos Aires
Para squads
Equipos técnicos
bajo demanda.
Sin nómina fija. Paga por milestone. SafePay garantiza el resultado.
GitHub — prueba de avance real
ZenitRank — reputación por entregas
Kaizen — calibra cada squad
SafePay — pago protegido por milestone
Cómo funciona
De aplicación a proyecto pago, en cuatro pasos.
01
Aplica y pasa el review técnico
Comparte tu perfil de squad: integrantes, stack, proyectos pasados y GitHub. Revisamos rápido. Sin test genérico — revisamos evidencia real.
02
Obtienes tu badge inicial — Squad Validado
Kaizen verifica tu LinkedIn, tus skills y tu portfolio. Tu perfil queda visible en la plataforma y en el algoritmo de matching.
03
Kaizen te matchea con el proyecto correcto
Revisas el brief generado por Kaizen. Una call de 30 minutos con la empresa. Si es fit, SafePay bloquea los fondos antes de que empieces.
04
Entregas, Kaizen valida, cobras
Kaizen evalúa la entrega contra los criterios firmados. Validación positiva → SafePay libera los fondos al squad, rápido. Sin invoicing, sin chasing.
¿Qué hace a un squad de Zenit?
Kaizen evalúa el equipo completo, no a cada integrante. El nivel de madurez del squad determina los proyectos a los que accede — no si entra o no a la plataforma.
¿Tu squad tiene juniors? TalentPath los incorpora automáticamente a proyectos reales junto al equipo senior. Crecen, generan ingresos para el squad, y cuando están listos — son parte plena.
Checklist del squad
3+ engineers con skills complementarios
Portfolio público o GitHub con productos entregados
Comunicación en inglés (B2+ o superior)
Track record de entregas en fecha
Async-ready y remote-native
Mínimo una especialidad full-stack o vertical
Todo lo que tu squad necesita. Sin lo que te distrae.
Kaizen trae el cliente correcto
Kaizen analiza el brief, cruza con tu historial y solo te muestra oportunidades donde eres fit real. Sin calls desperdiciadas, sin briefings vagos, sin clientes que no saben lo que quieren.
SafePay: el pago está antes de que escribas una línea
Los fondos quedan bloqueados en escrow desde que ambas partes firman. Kaizen valida la entrega antes de liberar el pago. Nunca más persigues una factura.
Acceso a proyectos globales sin salir de LATAM
Tu squad trabaja desde donde está. Kaizen coordina el proyecto y elimina la barrera de idioma si la hay. Accedes a clientes de US, EU y LATAM con el mismo proceso.
Sin ops, sin chasing, sin invoicing
Contratos, scope, pagos y disputas — Zenit gestiona todo. Tú te enfocas en construir. Si hay un conflicto, Kaizen media con los criterios firmados y el historial completo.
TalentPath: tu pipeline de talento propio
Mentorea juniors en proyectos reales con mentoría remunerada para el squad. Los mejores se convierten en tus próximos engineers, ya entrenados en tu stack y cultura de trabajo.
Velocity SquadEjemplo
ZenitRankElite · 98
Tu progreso, siempre visible para Kaizen.
Próximo pago · milestone 3 aprobado
En escrow desde el día uno. Kaizen valida, SafePay libera.
3 briefs nuevos · fit >90%
Solo oportunidades donde tu squad es match real.
2 juniors activos · mentoría remunerada
Tu pipeline de talento, entrenado en proyectos reales.
Sin ops · Sin chasing · Sin invoicing
Un solo lugar: reputación, pagos, matches y talento. Todo lo demás lo maneja Zenit.
ZenitRank
Así se ve un squad en Zenit.
Ejemplos ilustrativos — cuando lancemos, cada squad llegará con historial verificado: on-time rate, stack probado y un rango ganado milestone a milestone.
CS
CoreStack LabsDisponible
VerificadoInfraestructura de logística y tracking de flota en vivo.
94%entregas a tiempo
React · Express · Redis · Docker
Bogotá
BF
ByteForgeDisponible
ConfiableArquitectura full-stack para productos B2B que escalan.
91%entregas a tiempo
Next.js · Node.js · Prisma · AWS
Ciudad de México
ZenitRank sube con cada milestone a tiempo — nunca se compra. Los squads con badge más alto aparecen primero en el matching de Kaizen.
Mira cómo se gana cada nivelLa oportunidad
El talento ya eligió este modelo.
Las empresas no consiguen los equipos que necesitan a tiempo. Zenit conecta esa demanda con tu squad.
La demanda de squads, en números
38%
De los knowledge workers en EE. UU. ya trabaja por proyecto, no en relación de dependencia — subió del 28% en pocos años.
Informe sectorial de trabajo independiente, 2025–2026
85,2M
Empleos van a quedar sin cubrir en el mundo para 2030 por falta de talento técnico.
Korn Ferry, Talent Crunch
Así lo canaliza Zenit
Cada squad que se suma compite por esa demanda con reputación real — no con un perfil más en una lista.
Kaizen conecta esa demanda con squads calificados antes de que se convierta en otra vacante sin cubrir.
AI-Native
Especializate en AI-Native. Los proyectos de la década, para tu squad.
Las empresas están migrando a la era AI y necesitan squads que ya dominan agentes, RAG y fine-tuning. El flag AI-Native distingue tu perfil en el matching de Kaizen — acceso a los proyectos de mayor impacto de la plataforma, con mentoría incluida hacia el equipo del cliente.
Kaizen releva tu experiencia en IA durante el registro y marca tu squad como AI-Native — sin formularios extra.
El cenit es la cima. Zen es llegar sin ruido.
El cenit es el punto más alto — el instante en que algo llega a su máximo. Le sumamos zen: llegar ahí sin caos, sin perseguir facturas, sin cargar con la operación. Tu squad sube; nosotros sacamos el ruido del camino.
Cima · Calma · Constancia
Suma tu squad. Kaizen se encarga del resto.
La aplicación toma 10 minutos. Revisión rápida. Primer match apenas encajas con un brief.
Empresas — Próximamente¿Eres empresa? Conoce cómo va a funcionar